segunda-feira, 13 de junho de 2011

Vitórias desta diretoria

Sinpro Para Todos conclama professores a juntos continuar mantendo o Sinpro no caminho das lutas em prol da categoria.

Vitórias desta diretoria:

. Manutenção das cláusulas sociais e econômicas da categoria constante na Convenção Coletiva da Ed. Básica e Superior;
. Reajuste salarial de 6,75% aprovado ainda no mês de abril de 2011 para os professores da Ed. Básica;
. Investimento na Campanha de Saúde do professor, criando as oficinas itinerantes de visitas às escolas;
. Aprovação na Câmara e na Assembleia Legislativa, a implantação do calendário único e férias unificadas aos professores no mês de janeiro;
. Criação do Fórum de Ed. Infantil e da Ed. Superior como instrumento de estudos e propostas para os problemas no magistério;
. Maior inserção na resolução de pendências trabalhistas nas IES como, por exemplo, nossas ações na Facha, UGF, Souza Marques, Univercidade, Estácio de Sá, Celso Lisboa, FIJ e Moacyr Bastos;
. Recuperação financeira das contas do Sinpro-Rio;
. Regularização das dívidas da Fazenda Mineira e preparação para os procedimentos de sua venda, em face de sua desintegração ao longo dos anos de abandono;
. Maior agilidade nos atendimentos aos professores que procuram o Departamento Jurídico;

. Defesa da Escola Pública de qualidade com a participação do Sinpro-Rio no CONAP, CONEB e estreitamento das relações com o SEPE/RJ.


ESTÁ CHEGANDO A HORA DO LANÇAMENTO OFICIAL DA CHAPA SINPRO PARA TODOS

sexta-feira, 10 de junho de 2011

Antecipação sobre a discussão do Reajuste Salarial foi um sucesso

No dia 14.05.2011, realizamos nossa Assembleia para aprovar a proposta acertada na Paritária que culminou com o reajuste de 6,75% concedido aos professores da Educação Básica. Para nossa surpresa e repudio, o material foi colocado no blog da oposição antes de ser colocado no site do Sinpro-Rio, inclusive dando informações sob a referida Assembleia; informações estratégicas que foram colocadas antes da Assembleia patronal que decidiria o nosso reajuste. Essa atitude nunca havia sido feita no Sinpro-Rio.
Quem visita as escolas tem percebido o impacto positivo desta vitória junto à categoria. É isto que interessa! E é para isto que estamos aqui!!!
Do ponto de vista jurídico, a antecipação da negociação foi um sucesso, pois as vantagens concedidas no corpo de uma Convenção Coletiva foram renovadas imediatamente e o reajuste aplicado o mais rapidamente possível ao salário dos professores. No mês de abril, fechamos os acordos da Ed. Básica, Superior e Aliança Francesa.
É importante ressaltar que essa experiência de antecipar as discussões já ocorreu no Sinpro-Rio. Em 2005, a Convenção Coletiva foi assinada no mês de janeiro/2005 e o índice de reajuste salarial pactuado foi pago em duas parcelas. No ano de 2002 ocorreu a última negociação em que as discussões sobre o reajuste salarial terminaram ainda no mês de abril.
No Rio Grande do Sul, a Convenção foi assinada em maio, prevendo um reajuste de 7,36% pagos nos meses de março e maio/2011 e janeiro/2012.
Na Educação Superior, o quadro não é muito diferente, conforme demonstrativo a seguir:
EVOLUÇÃO DOS ACORDOS COLETIVOS
SINPRO-RIO E SEMERJ
2000 Abril e outubro
2001 Abril
2002 Abril e outubro
2003 Abril e outubro
2004 Abril e outubro
2005 Abril e agosto
2006 Abril e junho
2007 Abril e junho
2008 Abril e outubro
2009 Abril e setembro
2010 Abril e setembro
2011 Abril e julho
* Abono de 1% a partir de 2007.
A inovação da nova CCT/2011 e o estudo e resolução dos problemas que afetam os professores referentes à EAD e à Pós-Graduação. Tivemos a coragem de pautar essas questões a serem discutidas em Paritárias e que, com certeza, regulamentarão o vácuo jurídico existente, dando a garantia necessária aos professores que lecionam nessas modalidades. Em São Paulo, o reajuste dos professores do Ensino Superior foi de 6,23% retroativo a março de 2011.

quinta-feira, 9 de junho de 2011

Reforma Administrativa do Sinpro-Rio começa a dar resultados

A Reforma Administrativa, implementada pela atual diretoria, visava à tomada de atitudes que dessem fim ao déficit crônico e crescente das contas do Sinpro-Rio. A Auditoria contratada pelo Sinpro-Rio, além de detectar um enorme número de escolas devedoras para com o repasse do Imposto Sindical e das Contribuições Associativas, obrigando-nos a implementar um imenso programa de cobrança, mostrou-nos também os números do déficit desde 2006.
2006 déficit de 619 mil
2007 déficit de 2.315 milhões
2008 déficit de 3.015 milhões
2009 déficit de 4.300 milhões
Fonte : IGAF – Auditores Independentes
Era fundamental implementar medidas que reduzissem as despesas e aumentassem significativamente as receitas correntes.
As medidas, absolutamente acertadas, acenam para uma redução de 30% do déficit em 2010 e projetam um pequeno superavit para 2011.
Dentro deste quadro de medidas, tivemos a dura e árdua missão de dispensar alguns profissionais e redimensionar as funções antes exercidas. Exploradas de forma simplista pela Oposição, as dispensas não refletem uma decisão exclusiva desta Diretoria. Uma análise da evolução da folha de Pagamento do Sinpro-Rio nos indica que, em anos anteriores, as dispensas de funcionários também ocorreram.

2004 4 dispensas ocorridas
2005 11 dispensas ocorridas
2006 3 dispensas ocorridas
2007 4 dispensas ocorridas
2008 7 dispensas ocorridas
Total:                                         27 dispensas
Fonte: DP/Sinpro-Rio

2009 - 2 dispensas ocorridas
2010 - 11 dispensas ocorridas
Total: 13 dispensas
É importante ressaltar que não podemos tratar as dispensas de trabalhadores com achincalhes nem com exploração política, pois elas refletem um momento e, em alguns casos, as dispensa são absolutamente necessárias, em se tratando de uma instituição que precisa oferecer serviços de qualidade aos seus associados.

Rede Estadual decide entrar em greve por tempo indeterminado

Em Assembleia, que reuniu mais de dois mil profissionais no Clube Municipal, os profissionais de educação das escolas estaduais decidiram entrar em greve por tempo indeterminado. A falta de disposição do governo estadual em negociar e atender as reivindicações dos professores e funcionários das escolas estaduais foi o principal motivo para a decisão da categoria entrar em greve.

Outro fator que revoltou a categoria foi o tratamento repressivo dispensado pelo governo estadual contra a mobilização dos bombeiros que participaram das manifestações no Centro do Rio, na sexta-feira, e que resultou na invasão do Quartel General da corporação por tropas de elite, e na prisão de mais de 400 manifestantes, além de ferimentos em familiares que participavam do ato.

Na quinta-feira (dia 9 de junho), os profissionais de educação, estarão unidos aos bombeiros do Rio de Janeiro e farão um ato nas escadarias da ALERJ, a partir das 16h, para pressionar os deputados estaduais a intercederem, junto ao governo do estado, com o objetivo de reabrir as negociações em torno das reivindicações das duas categorias.

Na sexta-feira (dia 10 de junho), a partir das 13h, o SEPE, bombeiros e outras categorias do funcionalismo estadual realizarão uma passeata da Candelária até a ALERJ.

No domingo (dia 12 de junho), novamente os profissionais de educação, bombeiros e servidores do estado farão  nova passeata na Avenida Atlântica, com concentração a partir das 10h, na esquina da Avenida Princesa Isabel com Avenida Atlântica.

A próxima Assembleia da rede estadual será realizada na próxima terça-feira (dia 14 de junho), no Clube Municipal, na Tijuca, a partir das 14h. Neste encontro, a categoria  decidirá os rumos da greve.

A categoria reivindica do governador Sérgio Cabral o seguinte:

1) um reajuste emergencial de 26%;
2) a incorporação imediata da totalidade da gratificação do Nova Escola (prevista para terminar somente em 2015);
3) o descongelamento do Plano de Carreira dos Funcionários Administrativos da educação estadual, entre outras.
Fonte: Site do SEPE

SINPRO PARA TODOS SOLIDÁRIO À LUTA DOS SERVIDORES PÚBLICOS

quarta-feira, 8 de junho de 2011

Sinpro-Rio é homenageado na Câmara de Vereadores do RJ pela passagem de seus 80 anos

Numa bela cerimônia,  o Sinpro-Rio, representado pelo seu Presidente, Professor Wanderley Quêdo, foi homenageado, nesta 4ª feira, dia 08.06.2011,  na Câmara dos Vereadores do RJ pela passagem dos 80 anos deste Sindicato, numa iniciativa do vereador Reimont.
Este  ato  contou com a participação de vários professores, autoridades políticas e membros dos diversos segmentos da sociedade carioca. A cerimônia, tanto na Câmara, quanto na ALERJ mostraram a importância do Sinpro-Rio na defesa dos interesses dos trabalhadores que representam, bem como sua inserção, nos movimentos Sociais e Sindicais. 

segunda-feira, 6 de junho de 2011

Sinpro-Rio é homenageado na Assembleia Legislativa do Estado do Rio de Janeiro pela passagem dos seus 80 anos

Numa bela cerimônia, realizada no último dia 27 de maio de 2011, a ALERJ, Assembleia Legislativa do Estado do Rio de Janeiro, através do deputado estadual Gilberto Palmares, homenageou o Sinpro-Rio pela passagem dos seus 80 anos de existência. A Medalha Tiradentes foi entregue ao presidente do Sinpro-Rio, professor Wanderley Quêdo que representou a diretoria na cerimônia. No próximo dia 08 de junho de 2011, às 10h, a Câmara dos Vereadores da Cidade do Rio de Janeiro, por iniciativa do vereador Reimont, também prestará a sua homenagem ao Sinpro-Rio pela passagem dos seus 80 anos, quando novamente o presidente do Sinpro-Rio, em nome da diretoria, será condecorado com a Medalha Pedro Ernesto. A cerimônia será pública e o Sinpro-Rio convida todos os docentes para participarem do ato.

Diretoria aprova nomes para a composição da Comissão Eleitoral

A diretoria do Sinpro-Rio, cumprindo o que determina o Estatuto, aprovou, segunda-feira, dia 30 de maio de 2011, os nomes dos membros da Comissão Eleitoral, sendo eles: Wilson Rodrigues de Souza, José Loureiro Rodrigues e Anita de Fátima Gomes dos Santos, todos professores com reconhecida idoneidade moral e larga experiência no magistério.
As eleições do Sinpro-Rio, de acordo com o calendário já aprovado pela diretoria e divulgado no site do Sindicato, será realizada nos dias 16, 17, 18 e 19 de agosto de 2011.
Para votar, o professor deverá estar em dia com suas mensalidades até o dia 20 de junho de 2011.